Мобілізатор громад/Community Mobilizer (Харківська область/Kharkiv oblast)

Назва посади: Мобілізатор громад (Community Mobilizer) для Харківської області.

Місце роботи: м. Харків, виїзні заходи в Ізюмській громаді та на територіях, визначених для проведення заходів.

Очікувана дата початку роботи: якнайшвидше

Очікуваний термін завершення роботи: 20 квітня 2025

Лінія підзвітності: Місцевий регіональний координатор (Local Area Coordinator)

Обсяг посади:

CESVI через проект, що фінансується AICS, має на меті надати своєчасну гуманітарну допомогу, що рятує життя, та забезпечити доступ до базових послуг для найбільш вразливих верств населення в Україні. Проект зосереджений на покращенні доступу до інтегрованих базових медичних, життєво важливих та психіатричних послуг у Харківській та Донецькій областях.

Цільовими районами проекту є Харківська та Донецька області. Мобілізатор громад працюватиме в Харківській області, але за потреби можливі місії в інші області.

Основні функції та обов’язки:

• Побудова плідних і довірливих відносин з лідерами та членами громад у Харківській та Донецькій областях, щоб зрозуміти їхні потреби та налагодити зв’язок з CESVI та його партнерами.
• Надання рекомендацій місцевим суб'єктам щодо розповсюдження інформації про доступні послуги, що надаються мобільними бригадами CESVI та Фронтлайн Медікс, серед членів громади в межах території діяльності.
• Сприяння наданню послуг з охорони психічного та психологічного здоров’я установам, закладам охорони здоров’я, сімейним лікарям та окремим особам у громаді.
• Створення мапи послуг у території діяльності та відображення їх у матриці перенаправлень для забезпечення точного перенаправлення.
• Надання інформації та перенаправлення безпосередніх бенефіціарів до конкретних постачальників послуг та зацікавлених сторін, виходячи з їхніх потреб, які не охоплені CESVI та його партнерами, у координації з фахівцем із захисту (Protection Specialist) CESVI.
• Підготовка та подання щомісячних звітів про охоплених бенефіціарів, оновлення матриці перенаправлень та інформування місцевих зацікавлених сторін.
• Відвідування тренінгів, що проводяться CESVI для покращення навичок та знань, пов’язаних з цілями та обов’язками проекту.

Кваліфікаційні вимоги:

Технічний ступінь або диплом у відповідній галузі, такій як соціальна робота, соціальний захист, соціологія, право, гуманітарні науки, соціальні науки або будь-яка споріднена дисципліна.

Вміння та навички:

• Попередній досвід роботи у сфері мобілізації громад, соціального працівника, кейс-менеджменту, аутріч або на аналогічних посадах у гуманітарних проектах чи проектах розвитку.
• Сильні міжособистісні навички та вміння налагоджувати взаєморозуміння з різними членами громади.
• Бажано мати уявлення про послуги з охорони психічного здоров’я та психосоціальної підтримки.
• Відмінні організаційні навички та навички звітування.
• Здатність ефективно працювати в мультикультурному командному середовищі.
• Вільне володіння українською та російською мовами.
• Знання англійської мови є перевагою.

Процес подання заявок:

Зацікавлені кандидати повинні надіслати резюме і мотиваційний лист з описом відповідного досвіду та кваліфікації на адресу Відправити резюме до 05/02/2025. Будь ласка, вкажіть «Community Mobilizer Application — [Ваше ім'я]» в темі листа.

Дата закриття подачі заявок: 05 лютого 2025

ГАРАНТІЇ БЕЗПЕКИ

CESVI не толерує будь-яку форму насильства чи експлуатації дитини або вразливої дорослої особи з боку наших співробітників, пов’язаних з ними осіб або партнерів.

Прагнення CESVI бути безпечною організацією починається з процесу підбору персоналу, який включає ретельні перевірки, такі як перевірка судимостей або розкриття інформації про попередні судимості, щоб забезпечити захист дітей та вразливих осіб і запобігти зловживанню становищем. Перевірки на предмет відсутності правопорушень є частиною процесу відбору персоналу.

-------

Job Title: Community Mobilizer for Kharkiv Oblast

Duty Station: Kharkiv city, field activities in Izium Hromada and in the areas identified for the activities.

Expected starting date: ASAP

Expected end date: 20 April 2025

Reporting Line: Local Area Coordinator

Scope of the Position:

CESVI, through the AICS-funded project, aims to provide timely life-saving humanitarian assistance and ensure access to basic services for the most vulnerable populations in Ukraine. The project focuses on improving access to integrated basic health, life-saving, and mental health services in Kharkiv and Donetsk Oblast.

The project target areas are Kharkiv and Donetsk Oblast. The Community Mobilizer will work in Kharkiv Oblast, but missions in the other oblasts are possible when required.

Key Responsibilities and Duties:

• Build fruitful and trustful relationships with community leaders and members in Kharkiv and Donetsk Oblast to understand their needs and connect them with CESVI and its partners' services.
• Provide guidance to local actors in disseminating information about available services of CESVI’s and Frontline Medics Mobile units to community members in the operational area.
• Promote Mental and Mental Health services to institutions, health facilities, family doctors, and individuals within the community.
• Conduct mapping of services in the operational area and document them in the Referral Matrix to ensure accurate referrals are made.
• Provide Information and Referrals for the direct beneficiaries to specific service providers and stakeholders based on their needs not covered by CESVI and its partners, in coordination with CESVI Protection Specialist.
• Prepare and submit monthly reports on beneficiaries reached, updates the Referral Matrix and local stakeholders informed.
• Attend trainings provided by CESVI to enhance skills and knowledge related to the project goals and responsibilities.

Qualifications:

Technical degree or diploma in a relevant field such as social work, social protection, sociology, law, humanities, social sciences or any related discipline.

Skills and Competences:

• Previous experience in community mobilization, social worker, case management, outreach, or similar roles in humanitarian or development projects.
• Strong interpersonal skills and the ability to build rapport with diverse community members.
• Understanding of mental health and psychosocial support services is desirable.
• Excellent organizational and reporting skills.
• Ability to work effectively in a multicultural team environment.
• Fluency in Ukrainian and Russian;
• Knowledge of English is an advantage.

Application Process:

Interested candidates should submit a CV and cover letter detailing their relevant experience and qualifications to Відправити резюме by 05/02/2025. Please include «Community Mobilizer Application — [Your Name]» in the subject line.

Closing Date: 05 February 2025

SAFEGUARDING

CESVI has a zero-tolerance approach to any harm to, or exploitation of, a child or a vulnerable adult by any of our staff, related persons or partners.

CESVI’s commitment to being a safe organization begins with the staff recruitment process which includes meticulous checks, such as criminal records, and disclosure of previous convictions, to ensure children and vulnerable people are safeguarded and abuse is prevented. Safeguarding checks are part of the selection process performance.