Менеджер з навчання персоналу (РЦ Мартусівка)

Розподільчий центр запрошує до своєї команди: Менеджер з навчання персоналу

Місце роботи с. Мартусівка, Бориспільський р-н, Київська обл.

Мрієш про компанію, яка гарантує стабільність, розвиток та своєчасну виплату заробітної плати?

Рушай до нас !

Ми пропонуємо:

• Роботу на розподільному центрі, оснащеним новітнім європейським обладнанням (с. Мартусівка, Бориспільський р-н);
• Розвезення для співробітників і кандидатів;
• Заробітну плату фіксована ставка (проговорюється на індивідуальній співбесіді);
• Навчання за рахунок компанії для кандидатів без досвіду роботи;
• Забезпечення безкоштовним спецодягом для співробітників;
• Іногороднім працівникам надаємо безкоштовний гуртожиток: кімната для відпочинку, кухня обладнана електроплитами, холодильниками, електрочайниками, душова кімната, пральними машинами та сушарками, простора кухня, посуд, мікрохвильовками
• Графік роботи: 5/2 (субота, неділя - вихідні) з 9:00 до 18:00. Обідня перерва з 13:00 до 14:00

Що необхідно робити:

• Адаптація та ознайомлення нових співробітників з процесами які побудовані на РЦ; 
• Організація навчання, наставництва, тестування і оцінювання працівників; 
• Проведення навчання по бізнес процесах для комплектувальників, приймальників, вантажників; 
• Виявлення помилок і недоробок, опрацювання з персоналом всіх проблемних моментів; 
• Контроль адаптації та випробувального терміну (допомога в проходженні випробувального терміну); 
• Робота з наставниками; 
• Відслідкувати результати роботи співробітників (ефективність, результативність, прогрес розвитку на посаді, робота з помилками); 
• Допомога в описанні бізнес процесів (адаптації, наставництва, навчання, тестування); 
• Розробка пропозицій щодо підвищення ефективності навчання;
• Планування графіку навчання Підготовка звітності по результатам роботи персоналу; 
• Своєчасна відповідь на запити співробітників у напрямку професійної діяльності.

Вимоги до кандидатів:

• Досвід роботи на аналогічній посаді не менше 1 року,
• Готові розглянути кандидата з досвідом роботи приймальником, комплектувальником, 
• Навички роботи з ПК (високий рівень);
• Навички роботи з терміналом збору даних (ТСД);
• Досвід роботи на електровізків вітається, але не є обов’язковим;
• Освіта: повна вища;
• Знання правил комплектування товару – буде перевагою;
• Знання способів пакування різних товарів - буде перевагою;
• Знання правила зважування товарів - буде перевагою.