Консультант по поиску и подбору персонала (рекрутер)
Компанія Staff Service, один із лідерів на ринку професійного рекрутменту та кадрового консалтингу, оголошує конкурс на заміщення позиції консультанта з пошуку та підбору персоналу (рекрутера)
Функціональні обов?язки:
1. Здійснення повного циклу ведення проєктів з пошуку та підбору кваліфікованого персоналу:
- Повноцінний прийом заявок від клієнтів;
- Пріоритизація каналів і складання карти пошуку;
- Опрацювання ринку за заданими критеріями;
- Проведення інтерв'ю (скринінг, телефонне, біографічне, ситуаційне, інтерв'ю за компетенціями тощо).
- Надання експертної оцінки щодо кандидатів;
- Робота з базами даних.
- Супровід кандидатів і комунікація з клієнтом;
- Отримання рекомендацій.
- Робота в проєктних групах за додатковими послугами (огляди заробітних плат, оцінка та тестування кандидатів, graduate-програми тощо).
2. Участь у переговорах і супровід клієнтів у якості КАМа;
3. Звітність.
(Позиція не передбачає продажу та залучення клієнтів)
Вимоги:
- Вища освіта;
- Досвід роботи в сфері рекрутменту, HR, продажів (бажано);
- English - intermediate and higher (буде перевагою);
- Розвинені навички комунікації, гнучкість, багатозадачність, оперативність, вміння орієнтуватися в нових ситуаціях, аналітичний склад розуму, чесність.
Компанія пропонує:
- Роботу над цікавими проєктами ведучих міжнародних компаній .
- Бонусну система та можливість заробітку,
- Комфортний сучасний офіс (м. Контрактова площа),
- Навчання та можливість професійного зростання та розвитку.
Якщо у Вас є бажання займатися професійним рекрутментом, стати справжнім експертом у цій галузі, чекаємо Вас у нашій команді.
Сергій Угрюм
Надійний HR-партнер для роботодавців та шукачів Більше 200 клієнтів
від 20 до 50 співробітників
з 2002 року на ринку
