Привіт!
Ми, Boosta, — міжнародна ІТ-компанія, у портфоліо якої багато успішних продуктів, проєкти performance-маркетингу та власний інвестиційний фонд Burner.
Boosta була заснована у 2014 році й з того часу кількість бустівців зросла до 600+. Ми активно розвиваємося та створюємо круті кар`єрні можливості для наших спеціалістів!
Зараз ми шукаємо Senior Financial Controller-а! Якщо Ви професіонал з високим рівнем компетенції у сфері Financial Controlling, ми запрошуємо вас стати частиною нашого фінансового відділу.
Якими задачами потрібно буде займатися?
- Супровід всіх операційних фінансових питань проектів, необхідних для підтримки безперебійної роботи бізнесу та його зростання в рамках стратегії;
- Формування бюджету, супровід процесу затвердження бюджету, контроль виконання бюджету, аналіз Actual vs Budget з підготовкою аналітичних коментарів та пропозицій щодо покращення показників для менеджменту;
- Підготовка та контроль платежів за проектом відповідно до внутрішніх процедур;
- Моніторинг стану та якості дебіторської заборгованості, прийняття рішень щодо формування резерву знецінення дебіторської заборгованості та списання безнадійних боргів;
- Підготовка та аналіз управлінської звітності проекту (P&L, BS, CF), підготовка аналітичних коментарів та дашбордів;
- Участь у запуску нових проектів. Середньострокове фінансове моделювання результатів бізнесу з урахуванням поточних бізнес-процесів, а також оцінка впливу запуску нових проектів на загальну маржинальність продукту;
- Підготовка аналітичних та презентаційних матеріалів в супроводження поточних та майбутніх проектів компанії.
Що ми очікуємо від Вас?
- Вища освіта в сфері бухгалтерського обліку та аудиту, фінансів, економіки або суміжних сферах;
- Досвід роботи на аналогічній посаді в IT від 3-х років;
- Досвід та компетентність у бюджетуванні, складанні фінансової звітності та аналізі фінансових показників;
- Впевнений користувач MC Office (Excel, Google Sheet);
- Знання та досвід роботи з бухгалтерським програмним забезпеченням/ ERP системами (1C, BAS, QuickBooks, Xero, SAP, Oracle тощо);
- Знання англійської - рівень Intermediate/ Upper-Intermediate.
Які етапи відбору?
- 1й етап: спілкування з рекрутером.
- 2й етап: інтерв’ю.
- 3й етап: тестове завдання.
- 4й етап: фінальне інтерв’ю.
- 5й етап: збір рекомендацій.
- 6й етап: job offer!
Випробувальний термін для даної позиції 3 місяці, протягом них ми будемо звикати та працювати разом.
Що ми пропонуємо?
- Віддалену роботу, адже в нас був ремоут ще до того, як це стало мейнстрімом. Працюйте з будь-якої точки світу.
- Гнучкий графік та можливість самостійно планувати робочий день.
- Підтримку ментального здоров’я — лекції від експертів, компенсація 5 сесій на рік із психологом тощо.
- 28 робочих днів відпустки на рік (після 3 місяців співпраці).
- Можливості для розвитку та навчання: доповіді різних спікерів, велика корпоративна бібліотека, компенсація курсів, програма менторингу та, звичайно, уроки англійської.
- Але найголовніше: Boosta — це команда професіоналів, де кожний відчуває підтримку та набуває впевненості.
Якщо Вам відгукується все, що описано вище - надсилайте нам своє CV!
Kravchenko Olena