Директор департаменту розвитку (CDO)

Група Multiplex — найбільша українська кінотеатральна мережа у пошуках досвідченої і відповідальної людини на вакантну посаду Директора департаменту розвитку (CDO).

Ми пропонуємо: 

• прозору співпрацю і дотримання всіх соціальних гарантій згідно чинного законодавства 
• офіційне працевлаштування і заробітну плату 
• високу оплату праці 
• цікаві задачі та корпоративну культуру, де будь-яку ідею можна обговорити, а будь-який процес - змінити, якщо є підстави 
• комфортний офіс на Солом’янській площі і можливість працювати у гібридному форматі   
• навчання та розвиток відповідно до внутрішніх політик компанії 
• участь у корпоративних програмах лояльності 
  
  Ключові завдання:
  
  
• Управління поточними договорами оренди (своєчасні зміні, контроль виконавчої дисципліни по зобов’язанням договорів на рівні колег із юридичного та фінансового відділів);
• Перемовини з орендодавцями, досягнення цільових результатів
• Координація та контроль своєчасного підписання додаткових угод, нових договорів оренди
• Пошук нових локацій та реконструкцій існуючих кінотеатрів, прорахунок feasibilityу study, presentation ty ехecutive committee & board of the company
• Проекти відкриття, відкриття нових кінотеатрів та реконструкцій існуючих : budget, time lines, risks analysis, supply chain,  legal etc. Lead of project teams project management all storages before operations opening.
• Ведення переговорів з ТРЦ, організація процесу укладання та переукладання договорів оренди на об’єкти мережі, що знаходяться в експлуатації та у процесі спорудження/модернізації
• Взаємодія з наявними орендодавцями, оптимізація умов оренди, розробка та реалізація ініціатив для підвищення ефективності експлуатації об’єктів мережі та зниження операційних і капітальних витрат
• Проведення попередніх досліджень та переговорів з потенційними орендарями для нового об’єкту нерухомості
• Ефективна експлуатація об’єкту після запуску (оптимальний підбір орендарів)
• Організація Відділу будівництва та керування функцією Construction
• Формування та реалізація стратегії функції Construction в компанії

• Вища освіта.
• Готовність до відряджень.
• Досвід роботи на аналогічній посаді від 3 років в мережевих компаніях.
• Досвід ведення складних перемовин
• Ініціативність, відповідальність, дипломатичність