Бізнес-тренер
В офісі/на місці
Повна зайнятість
Медпункт / корпоративний лікар
Медичне страхування
Офіс біля метро
Офіс з бомбосховищем
Офіс в центрі
Група Нафтогаз – найбільша державна в Україні група компаній паливно-енергетичного комплексу. Наші підприємства здійснюють повний цикл робіт з розвідки та розробки газових родовищ, видобувають, переробляють, зберігають та забезпечують транзит вуглеводнів та постачають блакитне паливо у домівки українців та об’єкти інфраструктури. Ми тримаємо енергетичний фронт України.
Запрошуємо до команди - Бізнес-тренера
Освіта:
- Повна вища за напрямом: Психологія, Педагогіка, Управління персоналом
Додаткова освіта:
- У галузі психологічного консультування, психотерапії, андрагогіки – є перевагою
- Коротко та середньо строкові курси з розвитку компетенцій особистої та міжособистої ефективності, бізнес обізнаності, управління підприємством
- Сертифікації з використання психометричних інструментів (SHL, Hogan, MBTI, DISC etc.)
Досвід:
- Визначення потреб в навчанні, розробки під потреби, впровадження навчальних заходів
- Оцінка ефективності навчальних заходів
- Від 5 років проведення тренінгів для різних цільових груп включно із менеджментом середньої ланки
- Наявність розроблених програм тренінгів для фахівців та менеджменту різного рівня
- Бажано мати досвід навчання/консультування/оцінки ТОП менеджменту
- Досвід розробки та проведення центрів розвитку, оцінки та оціночних процедур
- Управління командами від 2 осіб
Компетенції:
- Визначення потреб в навчанні (Training needs assessment)
- Розробка дизайну навчальних програм (методологія та методика)
- Розробка навчальних заходів та заходів з розвитку компетенцій
- Використання технічних та програмних засобів для організації та проведення навчальних заходів
- Візуальне відображення складних концептів
- Побудова та управління спільнотами
- Техніки розвитку кар’єри
- Навчальні технології
Здібності/Якості:
- Розвинутий емоційний інтелект
- Розуміння DEI політик, концепцій, підходів
Задачі:
- Визначення та оцінка потреб у навчанні підрозділів, цільових груп НАК та Групи Нафтогаз
- Розробка методології та методики за напрямом навчання та розвитку персоналу
- Розробка та проведення навчальних заходів в офлайн та онлайн форматі
- Оцінка ефективності навчальних заходів та заходів з розвитку
- Проведення оціночних процедур та участь у центрах оцінки
- Аналітика результатів навчання
- Управління знаннями
- Участь у створенні корпоративного університету
Багмет Дарина
НАК Нафтогаз України Перевірена
Енергетика та Енергоносії Сайт компанії
більше 500 співробітників
з 1998 року на ринку
Офіс у центрі
Медичне страхування
Корпоративний лікар/Медпункт
Регулярний перегляд зарплати
Повний соціальний пакет
