Рекрутер

МХП —міжнародна компанія в сфері харчових та агротехнологій, яка творить нову культуру харчування завдяки інноваціям. Ми є лідером у Європі за виробництвом м’яса птиці та експортуємо продукцію в понад 70 країн.

Ти точно нас знаєш за  такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа», Qualiko, Ukrainian Chicken, Sultanah, Assilah. 

МХП серед 10 кращих роботодавців країни. У нас цікаві масштабні проєкти, ми шукаємо свій шлях, експериментуємо. Приєднуйся і будуй міжнародний фудтех разом з нами!

Шукаємо кваліфікованого фахівця з персоналу на посаду «Рекрутер» для роботи на ПрАТ «Миронівська птахофабрика».

 Локації:

м. Канів, вул. Енергетиків 245, Черкаський район

с. Степанці, вул. Польова 1, Черкаський район

м. Миронівка, Миронівський м’ясопереробний завод «Легко» ВП ПрАТ «Миронівський ЗВКК»

Наш працівник на цій посаді:

• Займається пошуком і відбором кандидатів для вакансій різного рівня складності
• Співпрацює з керівниками підрозділів для визначення ідеального профілю кандидата
• Використовує сучасні інструменти, платформи та соціальні мережі для залучення талантів
• Проводить попередні телефонні інтерв'ю та організовує співбесіди з керівниками
• Забезпечує підготовку й оформлення необхідної документації під час прийому на роботу
• Формує необхідну звітність та ефективно співпрацює з зовнішніми рекрутинговими агентствами
• Формат роботи: виключно офлайн

Запрошуємо на співбесіду, якщо у тебе є:

• Досвід роботи у сфері рекрутингу (підбір персоналу), соціальних служб, продажів, таргетингу або SMM-напрямку від 2 років
• Грамотна усна та письмова мова
• Впевненість в роботі із сучасними рекрутинговими технологіями та інструментами
• Знання, як ефективно використовувати програми Microsoft (Outlook, Word, PowerPoint)
• Орієнтація в основах Excel: створення таблиць, введення даних, форматування та редагування
• Вміння організовано вести документацію та взаємодіяти з кандидатами
• Відкритість до спілкування з людьми, зокрема в умовах великого потоку кандидатів
• Комунікативні навички, критичне мислення, результативність, стресостійкість, здатність швидко вирішувати проблеми та адаптуватися до змін

За що обирають МХП?

За можливості для розвитку та навчання. Щорічно у власному центрі навчання проходить 80+ заходів (воркшопи, тренінги, бізнес-ігри), діють 10 програм для управлінців, є 50+ навчальних курсів доступних в будь-який час з будь-якого пристрою.

За турботу не для галочки. В компанії діє програма МХП-Здоров'я, яка дає доступ до медичного страхування, послуг корпоративних лікарів, спеціальних медичних чекапів. А також працюють корпоративні психологи, які допоможуть розібратися не лише з робочими питаннями, а й з особистими.

За стабільність та гарантії. Компанія пропонує стабільну конкурентну заробітну плату, дотримується усіх норм законодавства, має розвинену політику щодо компенсацій та пільг, яка враховує специфіку кожного напряму бізнесу.

За комфорт. Компанія інвестує у простори, де працюють люди МХП, облаштовує затишні офіси, організовує розвозку, та створює атмосферу, яка надихає як працювати, так і проводити дозвілля.

Графік роботи: з понеділка по п’ятницю, з 8:00 до 17:00

Преміювання продукцією Компанії — 6,5 кг курячого м’яса щомісяця безкоштовно;

Надаємо службове корпоративне житло відповідно до політики компанії (з додатковою оплатою комунальних послуг) або, у разі його відсутності, часткова компенсація витрат на оренду житла, за наявності договору.

Більше деталей у регіональної служби управління персоналом:

?   Показати контакти +38 066 332 92 90