HR-Керівник

Опис вакансії

Вакансія: HR Director (HRD)

Ваші обов’язки: 

• Розробка та впровадження HR-стратегії, що відповідає цілям компанії. 

• Формування та розвиток корпоративної культури. 

• Організація процесів підбору, адаптації, навчання та розвитку персоналу.

 • Управління системою мотивації, оцінки та утримання співробітників. 

• Моніторинг ефективності роботи працівників і підрозділів, постановка KPI та контроль їх виконання.

 • Забезпечення ефективної внутрішньої комунікації. 

• Консультування керівництва з HR-питань та підтримка прийняття стратегічних рішень. 

• Контроль дотримання трудового законодавства.

Наші очікування від вас:

• Досвід роботи HRD, керівником відділу персоналу або на аналогічній від 3 років (Досвід у роздрібній торгівлі буде перевагою).

 • Глибоке розуміння HR-процесів і сучасних практик управління персоналом. 

• Лідерські якості, стратегічне мислення та вміння ухвалювати рішення.

 • Високий рівень комунікаційних навичок та емпатії. 

• Знання трудового законодавства України. 

• Володіння сучасними HR-системами.

Що ми пропонуємо: 

• Конкурентну заробітну плату. 

• Роботу в стабільній компанії, яка цінує своїх співробітників. 

• Можливість впливати на розвиток компанії та її корпоративної культури.

• Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустки та лікарняні. 

• Додаткове навчання та професійний розвиток. 

Як подати заявку?

Надсилайте своє резюме вже зараз! Ми чекаємо саме на вас!