Пошук роботи на robota.uaukraine
KIDDISVIT, ГК — вакансія в Категорійний менеджер
Віддалена робота

Категорійний менеджер

KIDDISVIT, ГК
1 день тому
11 грудня 2024
Київ
Віддалена робота
Гібридна
Повна зайнятість
Компенсація навчання
Медпункт / корпоративний лікар
Офіс з безперебійним інтернетом
Офіс з генератором
Регулярний перегляд зарплат

KIDDISVIT — це компанія з сімейними цінностями, яка була заснована у 1997 році. За 27 років ми стали лідером серед постачальників товарів для дітей в Україні!

Мета нашої кропіткої роботи — наповнювати дитинство трендами розвитку та розваг, щоб закласти в дітях потенціал для успішного майбутнього — особистого і країни! Наша велика команда налічує вже більше 400 співробітників по всій країні. Всі ми об'єднані єдиними цілями та цінностями.

Зараз наша команда шукає досвідченого та амбіційного Категорійного менеджера, готового очолити ключові проекти та прийняти одну з центральних ролей у нашому комерційному відділі.

Якщо ви хочете працювати з передовими аналітичними інструментами, впроваджувати інновації та керувати найбажанішими іграшками дітей у всій країні — ця можливість саме для вас!

Основні задачі, які стоятимуть перед вами:

  • Впровадження системи категорійного менеджменту;
  • Аналіз ринку, конкурентів і споживачів для виявлення нових трендів та прогнозування змін.
  • Розробка стратегії розвитку товарних напрямів: формувати асортиментні матриці, визначати ключові категорії товарів та брендів.
  • Впровадження системи ціноутворення та контроль маржинальності.
  • Планування та реалізація ключових фінансових та комерційних показників: бюджети на закупівлю, планова оборотність, продажі.
  • Розробка стратегії просування B2B та B2C каналами.
  • Проведення переговорів з постачальниками та з ключовими клієнтами для покращення умов співпраці.
  • Участь у розробці маркетингових програм: ATL та BTL активностей.

Тож, якщо ви маєте:

  • Впевнене володіння Excel, 1C
  • Навички роботи з інструментами бізнес-аналітики (PowerBI, Qlick тощо) буде додатковою перевагою
  • Досвід роботи з асортиментом: формування товарних матриць, розвиток нових товарних напрямів
  • Досвід планування фінансових показників: бюджети на закупівлю, планова оборотність, маржинальність
  • Вміння працювати з ціноутворенням та плануванням активностей
  • Аналітичний склад розуму, цілеспрямованість, відповідальність
  • Високий рівень самостійності та ініціативності,

тоді ми маємо всі шанси познайомитися ближче на співбесіді, де обговоримо всі особливості роботи, проведемо детальне інтерв'ю, познайомимо з керівником.

Ще декілька слів про роботу з нами.

Компанія піклується про кожного співробітника, що потрапляє у команду. Ми надаємо можливість працювати віддалено, що допомагає зберігати баланс між роботою та особистим життям. Водночас, для тих, хто бажає працювати в офісі (в м.Дніпро та м. Київ), ми пропонуємо комфортний енергонезалежний простір з постійним доступом до інтернету, організованими зонами для відпочинку та обіду, каво-машиною, сучасною оргтехнікою. Про здоров’я співробітників дбають корпоративний лікар-терапевт та психолог.

Компанія надає безліч можливостей для розвитку всіх співробітників і заохочує це прагнення, адже продовжувати розвиток — одна з наших цінностей.

За останній рік ми зробили успішні кроки в напрямку інформатизації та автоматизації процесів: впровадили Microsoft 365, самостійно розробили та впровадили декілька чат-ботів, які допомагають швидше та зручніше вести процеси компанії, обмінюватися інформацією.

Наші засновники підтримують стартапи, започатковані у сфері виробництва дитячих іграшок.

Компанія має активну позицію у напрямку підтримки країни: займаємося волонтерством, започаткували благодійну організацію «Центр реабілітації, фізичної терапії та інклюзивного навчання ім. Св. Праведного Іоанна», де надається реабілітаційна допомога дітям та дорослим.

Для підтримки новачків у нас функціонує програма адаптації, з чітко прописаними кроками, підказками, допомогою наставника, порадами від чат-боту. Тож процес знайомства з компанією та оволодіння функціональними обов’язками пройде швидко, цікаво та єфективно.

Отже, якщо ми близькі вам по духу, а ви відчуваете, що ця вакансія саме для вас, відправляйте скоріше своє резюме, або зв’яжіться з HR-менеджером Анастасією у мессенджерах  Показати контакти (067) 005-16-90 .

А поки Ви чекаєте запрошення на співбесіду, завітайте до наших соціальних мереж, відвідайте сайт, а також запрошуємо на кар'єрну сторінку, де можна потрапити на віртуальну екскурсію нашим затишним офісом, познайомитися з членами команди, зануритися у робочу атмосферу.

Детальніше про нас та нашу продукцію можна дізнатися на сайті та сторінках соціальних мереж:

https://kiddisvit.ua/ua/o-nas/

https://www.facebook.com/kiddisvit/

https://www.instagram.com/kiddisvit.ua/

https://www.linkedin.com/company/kiddisvit-ltd/

Отримати більше інформації про компанію, відкриті вакансії та залишити своє резюме можна також у чат-боті telegram https://t.me/KIDDISVITWORK_bot

contacts photo

Анастасія

KIDDISVIT, ГК — вакансія в Категорійний менеджер: фото 2

KIDDISVIT, ГК
Перевірена

Торгівля оптова / Дистрибуція / Імпорт-експорт Сайт компанії
KIDDISVIT, ГК: фото 2

Оптова торгівля,дистрибуція, імпорт, експорт, роздрібна торгівля.

від 250 до 500  співробітників

з 1999 року  на ринку

  • Корпоративний лікар/МедпунктКорпоративний лікар/Медпункт
  • Знижки працівникамЗнижки працівникам
  • Регулярний перегляд зарплатиРегулярний перегляд зарплати
  • Корпоративні заходиКорпоративні заходи
  • Компенсація навчанняКомпенсація навчання

Схожі вакансії

Схожі вакансії по містах:

Схожі вакансії за професіями: