«Energy Group» — провідний український виробник електротехнічного обладнання. Ми створюємо надійні рішення для енергетики: трансформаторні підстанції, розподільчі пристрої та іншу продукцію, яка допомагає розвивати енергетичний потенціал України.
Детальніше про нас: eg-ltd.com.ua
У зв’язку з розширенням штату запрошує до своєї команди Інженера з управління проєктами в енергетиці (монтажний відділ).
Основні обов’язки:
- Координація будівництва об'єктів — від підготовчих робіт до введення в експлуатацію.
- Аналіз проєктної документації — договори, кошториси, робочі проєкти.
- Формування заявок на закупівлю обладнання та матеріалів.
- Підготовка офіційних листів (допуски, контроль, зміна термінів, заміна обладнання тощо).
- Оформлення виконавчої документації та актів виконаних робіт.
- Відрядження для здачі об'єктів та вирішення робочих питань (оплачується компанією).
- Виконання поточних завдань монтажного відділу за дорученням керівництва.
Кого ми шукаємо?
- Освіта: технічна (електроенергетика, електротехніка, електромеханіка).
- Досвід роботи з документацією (проєкти, договори, кошториси).
- Вміння читати електросхеми, знання обладнання 0,4-150 кВ(бажано).
- Уважність, відповідальність, робота з великим обсягом інформації.
- Стресостійкість, комунікабельність, вміння працювати в команді.
- Швидке прийняття рішень, орієнтація на результат.
- Навички роботи з ПО: MS Office 365, AutoCAD, Kompas, Adobe Acrobat Reader.
- Водійське посвідчення (бажано).
Що ми пропонуємо?
- Гідну заробітну плату.
- Офіційне працевлаштування + можливість бронювання.
- Кар'єрний розвиток у стабільній компанії.
- Фіксований графік: Пн-Чт: 09:00 — 18:00 Пт: 09:00 — 17:00.
- Сучасний офіс у Харкові (просп. Героїв Харкова, 199).
- Комфортні умови праці, підтримка команди.
- Смачну каву та дружню атмосферу
Якщо впізнали себе — приєднуйтесь до нашої команди!
Надсилайте резюме!
Контакти:
Телефон: Показати контакти (067) 336-10-02
Telegram: @EnergyHRg

Катерина
ENERGY GROUP Перевірена
Схожі вакансії
Технік

Увійдіть або зареєструйтесь, щоб позначити вакансію як нецікаву