Кваліфікаційні вимоги:
- вища освіта відповідного напрямку підготовки (психологія);
- вільне володіння державною мовою;
- вміння проводити психологічні консультації та діагностику працівників.
Вимоги до компетентності:
- стресостійкість.
- комунікація та взаємодія;
- відповідальність;
- якісне виконання поставлених завдань;
- цифрова грамотність.
Посадові обов’язки:
1) організація та проведення просвітницької, інформаційно-консультаційної та роз’яснювальної роботи для створення безпечного, зокрема психологічного середовища у Головному управлінні Пенсійного фонду України в Чернігівській області (далі – Головне управління);
2) вивчення впливу психологічних, економічних, соціальних і організаційних факторів на трудову діяльність персоналу з метою створення сприятливих умов праці та підвищення ефективності роботи та комунікації працівників; проведення роботи щодо створення сприятливого організаційного і психологічного клімату, формування корпоративної (професійної) культури в колективі, розв’язання конфліктних ситуацій;
3) розробка та безпосереднє проведення тренінгів і вебінарів з метою формування у працівників Головного управління відповідних професійно-важливих психологічних якостей, психологічної стійкості, уміння вирішувати свої психологічні проблеми та управляти конфліктними ситуаціями з урахуванням особливостей професійної діяльності;
4) співпраця з працівниками Головного управління у сфері практичної психології, спрямованої на збереження і зміцнення психологічного здоров’я персоналу, популяризація психологічних знань;
5) вивчення і аналіз причин плинності персоналу з урахуванням психоемоційного стану в колективі, участь у доборі і розстановці персоналу, розробка пропозицій, які забезпечують стабільність колективу Головного управління, допомога у професійній адаптації новопризначених працівників;
6) проведення роботи з відвідувачами Головного управління та працівниками, які здійснюють прийом громадян, спрямованої на попередження виникнення конфліктів та негативних психологічних явищ при спілкуванні;
7) ведення документації та відповідної звітності.
Додаткова інформація: особа, яка виявила бажання взяти участь у доборі на зайняття посади в Головному управлінні Пенсійного фонду України в Чернігівській області у період дії воєнного стану подає наступну інформацію:
- резюме установленої форми;
- документ, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;
- документ, що підтверджує наявність відповідного ступеня вищої освіти.
Прийом документів здійснюється за адресою: м. Чернігів, вул. П’ятницька 83-А (Управління по роботі з персоналом) або електронною поштою dobir@cn.pfu.gov.ua.
Ми пропонуємо:
- офіційне працевлаштування;
- можливість проходження навчання на робочому місці;
- професійний розвиток.
Катерина Ганжа