Івент менеджер

АЗОВ.ONE – офіційний відділ фандрейзингу 12 БрСпП «Азов» НГУ (https://www.azov.one).

Обов’язки:

• Розробка та реалізація стратегічного календаря подій: Планування івентів

  для досягнення фандрейзингових цілей організації, включаючи творче наповнення заходів, що привертають увагу аудиторії та стимулюють до участі. Формування концепцій заходів, визначення цілей і бюджетів кожного проекту. 

• Координація партнерських відносин: Співпраця з партнерами, донорами та підрядниками для забезпечення максимального ефекту від заходів. Включає в себе залучення нових партнерів для підтримки благодійних ініціатив та розробку вигідних умов співпраці.

• Фандрейзинг та управління подіями: Відповідальність за організацію благодійних аукціонів, розіграшів, лотів, забезпечення залучення лідерів думок, брендів, та медіа для підвищення ефективності заходів.

• Управління ресурсами та бюджетами: Визначення необхідних ресурсів для проведення подій, складання та контроль за бюджетами. Розподіл ресурсів для досягнення максимальної ефективності.

• Логістика заходів: Організація всіх етапів подій, включаючи вибір майданчиків, залучення постачальників послуг, координацію з командою та постійний моніторинг виконання завдань.

• Аналіз результатів: Оцінка результативності заходів за допомогою зворотного зв'язку та ключових показників, підготовка звітів для вдосконалення стратегій та операцій.

• Просування подій: Участь у підготовці комунікаційних матеріалів для підтримки заходів (анонси, опис і ключові меседжі).

Вимоги:

• Навички управління івент-проєктами: Досвід в організації заходів,

  включаючи великі заходи з фокусом на залучення фінансування та участь партнерами.

• Досвід роботи в організації благодійних заходів: Досвід в управлінні фандрейзинговими заходами або в благодійних організаціях, зокрема в плануванні та проведенні благодійних аукціонів, зборів коштів для важливих соціальних проектів.

• Знання ринку та фандрейзингових інструментів: Знання ринку та постачальників послуг для забезпечення якості та ефективності заходів. Розуміння принципів фандрейзингу, креативний підхід до пошуку можливостей для залучення коштів.

• Креативність та інноваційний підхід: Здатність розробляти оригінальні концепції для заходів, що виділяються серед інших, залучають нову аудиторію та підвищують інтерес до благодійних ініціатив. Вміння втілювати нестандартні ідеї у форматах подій, що відповідають цілям фандрейзингу.

• Комунікаційні та організаційні навички: Відмінні навички переговорів та взаємодії з партнерами, донорами, волонтерами. Вміння працювати в умовах високої динаміки та змін.

Умови:

• повна зайнятість;
• робота у м. Києві (офісні умови);
• контракт з військовою частиною (до кінця особливого періоду або 3 роки);
• оплата праці згідно законодавчих вимог щодо грошового забезпечення військовослужбовців;
• 30 календарних днів відпустки на рік.

Якщо ви володієте необхідним досвідом та відповідаєте вимогам вакансії, будь ласка, надсилайте своє резюме або телефонуйте за номером Показати контакти 073 033-43-08 .

Ми з нетерпінням чекаємо на вашу заявку та готові розглянути всіх кандидатів. Дякуємо!