Головний спеціаліст відділу Маркетингу

Компанія SNACKS AND DRIED FISH запрошує приєднатися до нашої дружньої команди «Керівника відділу Маркетингу». Ми шукаємо фахівця, який готовий використовувати свої знання та досвід у сфері маркетингу для розробки та впровадження стратегій, що забезпечать зростання бренду та підвищать залученість клієнтів. Нам потрібен той, хто вміє аналізувати ринок, знаходити нові можливості для зростання та ефективно керувати командою для досягнення високих результатів. 

Обов'язки:

• Управління відділом маркетингу
• Розробка та впровадження маркетингової стратегії
• Розробка та реалізація маркетингового плану
• Розробка та реалізація просування компанії в соціальних мережах
• Розробка брендингу компанії
• Затвердження вибору дослідницьких, креативних, рекламних та інших зовнішніх організацій для виконання необхідних робіт
• Постановка цілей для персоналу відділу маркетингу та контролю
• Звітність по KPI та аналіз результатів, внесення змін до стратегій
• Аналіз ринку
• Розробка та затвердження рекламного бюджету, медіа-плану та навчання для відділу
• Аналіз конверсії, розробка заходів з оптимізації конверсії
• Підбір та проведення співбесіди з працівниками відділу маркетингу

Наші вимоги:

• Аналітичне мислення та вміння приймати рішення на основі даних
• Досвід роботи на керівній посаді у відділі маркетингу не менше 3 років
• Досвід побудови відділу з нуля буде перевагою
• Знання цифрового маркетингу, контент-менеджменту та аналітики;
• Успішна реалізація проектів
• Знання бізнес-показників та методики їх розрахунку 
• Знання польської та української мов на комунікативному рівні
• Орієнтований на результат, креативний та проактивний
• Досвідчений користувач Office та Google
• Відповідальність, сумлінність, комунікабельність та самостійність
• Досвід роботи з PR буде перевагою
• Досвід роботи в роздрібній торгівлі буде перевагою

Ми пропонуємо:

• Стабільна робота в польській компанії
• Робота на міжнародних ринках
• Реальний вплив на розвиток компанії та продукту
• Конкурентна винагорода
• Дружня робоча атмосфераВідсутність дрес-коду
• Парковка для співробітників

Додатково:

• дофінансування спортивного дозвілля
• знижки на товари та послуги компанії
• корпоративний телефон/ноутбук для особистого користування