Старший консультант з управління ризиками (ризик-менеджмент, комплаєнс, внутрішній аудит)

EY – це можливість здобути винятковий досвід у компанії, яка на території України вже понад 30 років надає послуги у галузі консультування з питань ведення бізнесу, аудиту, оподаткування і права, а також консультаційного супроводу транзакцій. 

Команда RC-Risk допомагає нашим клієнтам підвищувати ефективність операційної та фінансової діяльності компаній забезпечуючи успішу взаємодію між управлінням ризиками, механізмами внутрішнього контролю та аудитом. На вас чекає робота у вмотивованій та високоефективній команді, професійний розвиток, інклюзивна культура та можливість щодня ставати кращою версією себе. Ми розраховуємо на ваш досвід та впевнені, що з вашою допомогою ми зможемо надавати послуги нашим клієнтам ще якісніше та разом працювати на благо нашої країни.

Обов'язки:

На посаді Старшого фахівця напряму Ризиків ви будете виступати на чолі команди, що вирішує важливі запити наших клієнтів, серед яких:

• Внутрішній аудит
• Ризик-менеджмент
• Комплаєнс-менеджмент
• Корпоративне управління та застосування моделі трьох ліній
• Аналіз бізнес-процесів і функцій, ідентифікація ризиків і засобів контролю
• Впровадження, оцінка та атестація систем внутрішніх контролів
• Розробка методологічної бази для функцій управління ризиками, комплаєнсу та внутрішнього аудиту

Вимоги:

• Вища освіта в галузі фінансів, економіки (або інша суміжна сфера)
• Рівень володіння англійською мовою – В2 і вище
• Від 5-ти років досвіду у галузі внутрішнього та зовнішнього аудиту/внутрішнього контролю/корпоративного управління/ризик-менеджменту
• Поглиблене знання офісних додатків: MS Excel, MS Power Point
• Вміння ефективно використовувати робочий час та швидко навчатися

 Буде перевагою:

• Досвід роботи в банківській та фінансовій сферах 
• Наявність галузевих професійних сертифікацій (Наприклад СІА тощо)

Прийняти job offer EY означає стати частиною високопрофесійної, інклюзивної команди з усіма необхідними інструментами для професійного розвитку та кар’єрного зростання.

 Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування з 1-го дня роботи
• 35 календарних днів щорічної відпустки
• Можливість працювати віддалено, або у нашому комфортному офісі, оснащеному усім необхідним, навіть для роботи в умовах блекаутів
• Гнучкий графік: з нами ви зможете поєднувати навчання з повноцінною роботою
• Конкурентну заробітну плату та систему премій за високу ефективність
• Кар'єрне зростання: з нами ви зможете пройти прозорий шлях від інтерна до партнера компанії
• Підтримку наставника, який буде супроводжувати вас впродовж усієї кар’єри
• Медичне страхування, страхування подорожей та життя
• Численні внутрішні та зовнішні тренінги: корпоративний доступ до курсів на Udemy та освітньої системи EY Badges
• Покриття витрат на професійне навчання

Етапи відбору:

Знайомство з HR – онлайн співбесіда з керівником практики – пропозиція по роботі.

Давайте покращувати світ бізнесу разом!
Ми чекаємо на ваше резюме.