Ми — Innovation Group — ведемо свою діяльність на території України в галузі розробки програмного забезпечення. Спеціалізуємося на розробці, підтримці та просуванні вебдодатків.
Дякуємо за виявлений інтерес до нашої вакансії та відгук.У зв’язку з великою кількістю відгуків на дану вакансію ми вимушені повідомити: якщо протягом наступного тижня ми не зв’яжемося з вами, це буде означати, що на даний момент ми не розглядаємо вашу кандидатуру для подальшого етапу відбору. Тим не менше, ваше резюме буде збережено в нашій базі даних, і ми обов’язково повідомимо вас про вакансії, що відповідають вашому досвіду, у разі їх появи. Дякуємо за розуміння та бажаємо успіху в вашому кар’єрному пошуку.
Необхідні знання та компетенції:
- 2+ роки досвіду у тестуванні програмного забезпечення
- Відмінний рівень теоретичних знань у сфері тестування програмного забезпечення
- Досвід у тестуванні API (Postman або подібний інструмент)
- Практичний досвід тестування веб-додатків з інтеграцією API
- Глибокі знання стеку веб-технологій, таких як HTTP/S, JSON, REST
- Досвід роботи з інструментами для аналізу трафіку (Charles proxy, Fiddler)
- Досвід роботи з інструментами розробника браузера
- Досвід аналізу вимог, розробки тестових сценаріїв, виконання тестових кейсів та звітування про результати тестування
- Базові знання роботи з БД (SQL)
- Рівень англійської мови - Intermediate
Обов’язки та задачі:
- Створення перевірочних списків та тестових сценаріїв
- Виконання тестових запусків
- Глибоке дослідження проблем та складання звітів про помилки
- Навчання молодших інженерів
Буде плюсом:
- Досвід роботи з інструментами Jenkins/TeamCity
- Досвід роботи з ELK або іншими інструментами для аналізу логів.
Ми пропонуємо:
- Гнучкий графік;
- Щорічний perfomance rewiev;
- 20 днів на відпустку, 5 day-offs, 15 лікарняних, вихідні на усі державні свята;
- Подарунки на день народження, бонуси на особисті родинні свята та ще багато приємностей;
- Медичне страхування від компанії UNIQA;
- Участь у конференціях та профільних навчальних заходах коштом компанії;
- Персональна нова робоча техніка;
- Зручна виплата заробітної плати;
- Корпоративні знижки та особистий мерч;
- Постійна підтримка зв’язку з усіх необхідних питань.
від 250 до 500 співробітників
з 2010 року на ринку
- Медичне страхування
- Компенсація навчання
- Додаткові вихідні
- Віддалена робота
- Гнучкий графік